教师承担着教书育人的神圣职责，肩负塑造灵魂、塑造生命、塑造人的伟大使命。教师的职业素养和心理健康，对于儿童少年健康成长发挥着十分重要的作用。我市高度重视教师心理健康工作，主要做好如下工作：

一是严把新入职教师体检关。协调市人社局，督促各区按照《湖北省申请认定教师资格人员体检标准及办法》对全市中小学新聘用教师进行体检。

二是坚持心理健康教师培训。每年在市级骨干教师培训项目中设置心理健康咨询师研修、心理健康教育骨干教师专题研修等项目，2015年以来共有1600名教师参加培训，中小学教师心理健康维护能力得到提升加强。

三是坚持开展教师心理健康维护活动。2008年以来逐步打造形成以市级心理工作室为支撑，以江南、江北两个点带动17个区级心理工作室的教师心理健康工作格局，通过编印心理维护手册、开展维护常识宣传和主题研讨等活动，增强教师维护心理健康的能力。

    四是组织中小学教师心理健康调研。2016年，我局会同市民进开展《教师职业生存状态调查》课题调研，对我市17个城区共计14380份问卷进行分析。调查结果显示，我市中小学教师工作负担偏重，部分教师感到工作压力大，主要来自学生管理、工作强度、质量压力等，部分教师出现职业倦怠。调研为下一步加强教师队伍心理健康建设提供了基础支撑。