根据《市人力资源和社会保障局关于印发武汉市2017年度事业单位面向社会公开招聘工作人员实施方案的通知》（武人社发﹝2017﹞16号）、《武汉市2017年度事业单位公开招聘工作人员面试工作实施方案》的要求，经认真研究，现将市教育局直属单位公开招聘集中面试有关事宜公告如下：

一、面试时间

2017年6月17、18日（具体岗位安排见附件一）

二、面试地点

武汉市常青第一中学 （东西湖区金银潭大道5号）

三、内容与形式

1.教师岗位面试主要采取说课、试讲等方式，主要考察考生综合运用教育学、心理学知识组织课程实施、实现教学目标、以及运用教学语言、教学方法和教学资源等方面的能力。招聘单位也可根据岗位需要采取结构化面试方式，或增加才艺展示内容。

2.体育、音乐、美术、计算机（信息技术）、学前教育等学科岗位可由招聘单位根据需要加试专业技能。

3.市招生考试办公室0162财务人员、0163管理人员，市教育科学研究院0164档案管理员、0167网络安全管理员、0168财务管理人员，市仪表电子学校0186财务会计、0188中职教育教学管理人员，市童梦幼儿园0202信息维护人员，市交通学校0212中职汽车专业教育教学管理人员，市第一商业学校0227学校财务管理人员、0228学生管理人员等11个管理和教学辅助类岗位的面试工作由市人社局统一组织，面试形式、内容及相关要求以该局公告为准。

四、面试程序

1.签到。考生须持本人二代身份证原件、《武汉市2017年事业单位公开招聘资格复审合格通知书》原件等两份证件（缺一不可）报到。招聘岗位面试时间为上午的考生，应于当天早晨7:15到指定候考室签到；面试时间为下午的考生，应于当天中午12:45到达指定候考室签到。考试当天上午7:30（中午13:00）未进入考点大门的，视为迟到考生，作弃权处理。

2.抽签。考生签到后，按要求进行抽签，确定面试顺序。

3.备考。考生按照签位，经工作人员引导，依次进入备考室在规定时间内备考。

4.面试。考生经工作人员引导进入考室进行面试。

5.听分。面试完成后，考生在考场外指定位置候分，并在工作人员引导下隔位返场听分，在面试结果通知单上签字，签字确认后有序离开考点。

五、成绩计算与公布

1.集中面试成绩计算：去掉考官评分中的一个最高分和一个最低分，取有效分的平均值为面试得分。集中面试成绩采取百分制，并隔位告知考生。

2.集中面试得分按60%计入考生面试总成绩（专业水平能力测试占面试总成绩40%）。需加试专业技能的，按30%折算计入集中面试成绩。

3.当天面试全部结束后，在考点一楼张贴相关岗位集中面试成绩。

4.根据岗位招聘计划，按照考生综合成绩从高到低等额确定进入体检阶段人员。若出现考生综合成绩并列的，则面试总成绩（含专业水平能力测试）高者进入体检环节；若考生综合成绩、面试总成绩（含专业水平能力测试）均相同的，则面试总成绩中本次集中面试成绩高者进入体检环节。

六、相关提示

1.考生应于考前认真阅读本公告及《面试考生须知》（见附件二），熟悉掌握考试安排和考试纪律。

2.对考试当天上午7:30（中午13:00）未进入考点大门，或未携带规定证件资料参加考试，或考试期间严重违反相关纪律规定的考生，一律取消面试资格。

3.各招聘岗位具体面试形式及要求，请咨询相关招聘单位（见附件三）。

4.对本次面试弃权等原因造成的招聘计划与面试考生不足1:3比例的岗位，各招聘单位将依据相关规定设定综合成绩合格线，过线考生方可进入体检环节，否则取消或削减该岗位招聘计划。

5.请注意提前查询和确认考点位置、交通路线及考试期间天气状况，确保考试当天安全、准时到达考点。

6.6月16日（周五）下午14:30—16:30开放考点，考生本人可持《武汉市2017年事业单位公开招聘资格复审合格通知书》、二代身份证等有效证件了解考场分布情况。

7.面试结束后，请考生保持手机通讯畅通，方便招聘单位及时联系沟通。

未尽事宜，请与市教育局教师工作处联系，电话：027-65608497。

武汉市常青第一中学地址：东西湖区金银潭大道5号（地铁2号线金银潭站A出口，步行约200米）。 

附件：

1.面试考场安排一览表；

2.面试考生须知；

3.招聘单位联系电话。

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